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日本の導入事例

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事例一覧

外資系ホテルサービス

従業員数 3000名

人事システムSAP SuccessFactors及び勤怠システムKronos 導入プロジェクトにおいて、日本のKronos導入リードコンサルタントとして参画。

 

外資系物流サービス

従業員数:1900名

給与・勤怠システムグローバル導入プロジェクトにおいて、勤怠 の日本導入リードコンサルタントとして参画。日本と海外のブリッジをしながら、要件定義から稼働までのハンズオン作業を一手に担当

外資系物流サービス

従業員数:1900名

給与・勤怠システムグローバル導入プロジェクトにおいて、勤怠 の日本導入リードコンサルタントとして参画。日本と海外のブリッジをしながら、要件定義から稼働までのハンズオン作業を一手に担当

外資系物流サービス

従業員数:1900名

給与・勤怠システムグローバル導入プロジェクトにおいて、勤怠 の日本導入リードコンサルタントとして参画。日本と海外のブリッジをしながら、要件定義から稼働までのハンズオン作業を一手に担当

外資系物流サービス

従業員数:1900名

給与・勤怠システムグローバル導入プロジェクトにおいて、勤怠 の日本導入リードコンサルタントとして参画。日本と海外のブリッジをしながら、要件定義から稼働までのハンズオン作業を一手に担当

外資系物流サービス

従業員数:1900名

給与・勤怠システムグローバル導入プロジェクトにおいて、勤怠 の日本導入リードコンサルタントとして参画。日本と海外のブリッジをしながら、要件定義から稼働までのハンズオン作業を一手に担当

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